タイの退職夫婦に最適な健康保険を選ぶ

非移民OAビザとは何ですか？

非移民ビザ（OA）または退職者ビザは、退職後1年以上タイで過ごしたい方を対象としています。タイ王国大使館によると、このビザではタイ国内での就労は認められていません。

入学要件

タイの退職夫婦向け健康保険

タイ政府は、外国人観光客による医療施設への損害を軽減するための対策を講じています。タイで退職後の生活を送るには、あなたとパートナーは基本的な健康保険に加入する必要があります。

タイ政府は、健康保険の加入場所を明確に指定していません。年金ビザでタイに入国する際に必要な補償内容を提供する、認可を受けた保険会社の保険に加入していれば十分です。

タイでは、タイ国民以外の医療費は払い戻しの対象となりません。外国人はタイ国内での医療費を全額自己負担しなければなりません。そのため、できる限り充実した医療保険に加入することをお勧めします。

タイで最適な保険を選ぶ際に考慮すべきこと

1. 最低限の補償範囲

前述のとおり、タイ政府はタイで​​退職後の生活を送りたい外国人に対し、最低限の保険加入を義務付けています。ご自身と配偶者が慢性疾患を抱えている場合は、より包括的な保険に加入する必要があります。

タイの医療費は比較的安価ですが、一部の高度な治療には最大130万タイバーツ（4万2000米ドル）かかる場合があります。そのため、退職者は最低限の法定保障額を超える医療保険に加入することをお勧めします。

2. 料金を支払うサービス

保険会社によって提供される補償内容は異なります。将来的に地域によっては医療保険の必要性が高まる可能性もあるため、適切な医療保険を選ぶ際には時間をかけて検討しましょう。

3. グローバルプラン

サウジアラビア王国での長期滞在中、あなたと配偶者は他の国へ旅行される可能性が高いでしょう。そのため、海外での高額な医療費を避けるためにも、国際医療をカバーする旅行保険に加入されることをお勧めします。

4. 海外医療保険の費用

複数の保険会社の保険料を比較検討することをお勧めします。最初に見つけた保険会社が他社よりも高額な場合があるからです。保険料の正確な金額を見積もるのは難しいですが、年間少なくとも35,000タイバーツ（1,200米ドル）はかかると考えておくと良いでしょう。

保険会社

タイ損害保険協会（TGIA）によると、このプログラムに参加しているタイの保険会社は以下のとおりです。

ディプロマ

タイに退職目的で入国するタイ国籍以外の夫婦は、健康保険に加入する必要があります。これはビザ取得の基本的な要件であり、いつ必要になるかわかりません。

健康保険への加入が義務付けられているのは、あなたとあなたのパートナーがタイ国籍ではなく、非移民OAビザを申請する場合のみです。タイ国籍の方と結婚している場合は、異なる規定が適用されます。